开展可?#20013;?#24615;经营活动和为构建可?#20013;?#21457;展社会做贡献。改善员工工作环境，增加员工凝聚力；树立良好的社会形象，提高企业知名度；促进企业与社区、政府、客户的和谐关系?#29615;?#29486;高品质产品，与世人共创安全和环境友好的家园。
消除用工歧视；不雇佣童工；为员工创造快乐工作、舒适工作与生活的环境；制定和实施《女职工劳动保护规定》，促进?#20449;?#24179;等就业、晋升，严禁性别歧视；组织各类人员参加系统或专业培训，提升员工整体素质、职?#30340;?#21147;和发展空间。
提供安全的作业环境，提供劳动保护，确保员工在工作场所不受伤害；对各生产线进行环境、健康与安全（EHS）危害辨识与风险评估，从源头开始管控；对员工加强EHS培训。已通过ISO 14001，并每年实施内审和外审，不断改善工作环境。
职业健康安全方针
1. 贯彻“健康与安全第一”的原则，遵守?#35270;?#30340;法律法规及其他要求。
2. 强化在产品开发、设施、工艺和设备的设计中的管理，不断降低健康和安全风险。
3. 贯彻执行?#34892;?#30340;健康和安全管理体系，制定?#34892;?#30340;工作程序和标准，通过过程控制来完成预定的目标。
4. 为员工和外来客户、供应商、承包商、参观者等人员提供安全培训和指导
5. 健康安全责任制融于生产全过程及每个工作岗位，落实“谁主管、谁负责”的原则。
6. 创造健康和安全的职业环境，不断提高职业健康安全绩效。
通过加大节能减排力度，发展低碳和循环经济，提高水资源的重复利用和梯次利用，采用节能设备，实施技术和工艺创新，提高能效，减少温室气体排放，实现可?#20013;?#21457;展。回馈社会，创造更多的就业机会，积极参与公益事业，完善与社区的沟通机制和渠?#39304;?/span>
环境管理方针
1. 遵守与公司环境因素相关的法律法规和其他要求，将环境保护全面纳入公司的经营决策中；
2. 全面控制污染，节约资源与能源，推进清洁生产，促进环境管理体系和环境友好行为的?#20013;?#25913;善；
3. 在组织内明确各层次职责，全面提高全员环境意识和能力；
4. 在组织内，实施检查机制?#21592;?#35777;环境管理体系的?#34892;?#23454;施和?#20013;?#25913;进；
5. 强化同客户、供应商、承包方?#20219;?#20844;司工作的或代表公司工作的人员交流，实施?#34892;?#22320;环境管理，?#30007;?#31038;会责任；
6.本方针将传达到全体员工，并可为公众所获取。
与国际公约接轨，?#26500;?#21496;产品、服务等各方面达?#20132;?#36229;过客户的要求；保证客户声誉和商业利益不受损害；坚持公平交易，反贪污贿赂，与客户和行业竞争者实现共赢发展；自觉维护?#35856;?#31209;序，依法?#20260;埃?#19982;供应链?#29486;?#20249;伴?#29486;鰨?#20849;同倡导商业伦理，提升社会和环境标准?#29615;?#23545;投机，通过规范内控和公司资讯透明，完善公司治理，为股东创造合理回报。
质量方针
云意人全员参与，专注全面质量管理，聆听、理解并满足客户要求，实现我们对客户的质量?#20449;擔?#36890;过可测量的目标不断挑战自我，?#28304;?#21040;公司可?#20013;?#21457;展。
